Ein idealer Bewerber sollte zuverlässig sein, authentisch und sympathisch rüberkommen und vor allem professionell wirken. Was beim Bewerbungsgespräch vermieden werden sollte, müssen nicht nur Berufsanfänger und Jobwechsler wissen, sondern auch Personaler und Firmenverantwortliche. Was dabei nie vergessen werden sollte: Ein solches Vorstellungsgespräch ist kein Test – beide Seiten wünschen sich das optimale Ergebnis. Inkompetent –